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更新于2016-08-08 22:15:59
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放著自已來(lái)!月嫂月薪過(guò)萬(wàn) 嚇退一半準(zhǔn)媽媽 
來(lái)源:新民網(wǎng)
放著自已來(lái)!月嫂月薪過(guò)萬(wàn) 嚇退一半準(zhǔn)媽媽
 

月嫂的月薪十年來(lái)上漲超過(guò)4倍 王開(kāi)誠(chéng) 攝
  據(jù)新聞晨報(bào),月嫂的月薪10年中上漲超過(guò)4倍,今年月嫂月薪普遍漲至1萬(wàn)-1.2萬(wàn)元,最高達(dá)到1.8萬(wàn)元。按理說(shuō)月嫂公司應(yīng)該隨著月嫂收入的增加收益同步上漲,而記者昨天調(diào)查滬上人人、福貝、愛(ài)君等部分知名月嫂經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)后發(fā)現(xiàn),滬上月嫂市場(chǎng)呈現(xiàn)邊漲薪邊跌生意的怪相,很多月嫂公司在月嫂薪酬上漲的同時(shí)卻收益下降。
  7成新手一年工作半年
  月嫂的月薪已連續(xù)10年上漲,漲薪必有受益者。據(jù)了解,受益最大的是打工5年以上的老月嫂。記者調(diào)查的8家知名月嫂經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu),老月嫂占3成左右。按照一年干活10個(gè)月左右計(jì)算,這些月嫂的年收入在11萬(wàn)元左右,而另外7成左右的新手月嫂則普遍“吃不飽”,她們一年中一般只有半年在干活,做半年休半年是普遍現(xiàn)象。
  一家月嫂公司的老總坦陳,現(xiàn)在活不足,他們只能確保公司骨干的業(yè)務(wù)數(shù)量,新手只能“喝剩下的湯”。一名在某知名月嫂公司打工的月嫂告訴記者,她進(jìn)公司兩年左右,由于活不足,現(xiàn)在她與6家公司保持著業(yè)務(wù)聯(lián)系,“哪里有活去哪里,哪兒薪高去哪兒,很多月嫂現(xiàn)在都這樣打工”。
  半數(shù)準(zhǔn)媽媽放棄用月嫂
  月嫂薪酬在急劇上漲,很多準(zhǔn)媽媽則放棄用月嫂。記者采訪了來(lái)月嫂公司咨詢的20多名準(zhǔn)媽媽,得知目前月嫂薪酬行情后,約半數(shù)準(zhǔn)媽媽當(dāng)即表示“不用月嫂”,坐月子時(shí)她們會(huì)請(qǐng)家人或請(qǐng)鐘點(diǎn)工幫忙。
  與此同時(shí),多名來(lái)現(xiàn)場(chǎng)咨詢的準(zhǔn)媽媽決定將雇傭月嫂的時(shí)間從兩個(gè)月改成一個(gè)月。一名準(zhǔn)媽媽算了一筆賬,坐月子期間她的月薪只有5000多元,小寶寶吃用等各種開(kāi)銷每月要3000多元,如果雇傭月嫂兩個(gè)月,至少要支付給月嫂2萬(wàn)元。這樣,兩個(gè)月一進(jìn)一出至少要多支出3萬(wàn)元。“用兩個(gè)月太貴,不用又不行,還是用1個(gè)月吧。”
  被調(diào)查的月嫂經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)反映,生意最好的是2011年至2012年,那時(shí)他們每月接60多單,現(xiàn)在最少的一個(gè)月只接20多單,月嫂經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)在近3年中平均業(yè)務(wù)量下跌3成左右。這兩年月嫂公司增加并不明顯,生意總量減少是既成事實(shí)。
  月嫂工資九年來(lái)上漲情況
  2006年  2500元左右
  2007年  2800-3000元
  2008年  3500-4500元
  2010年  5000-6000元
  2011年  6000-7000元
  2012年  7000-8000元
  2013年  8000-9000元
  2014年  突破1萬(wàn)元
  2015年  1萬(wàn)-1.2萬(wàn)元,最高達(dá)1.8萬(wàn)元
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