我們不禁要問(wèn)
杭州江干區(qū)凱旋路物產(chǎn)國(guó)際大廈3樓紅葉園藝有限公司,我是3月1號(hào)提交的辭職報(bào)告,離職證明都已經(jīng)拿到了,但是發(fā)現(xiàn)離職證明上有一條寫(xiě)著已一次性結(jié)清所有工資,可是真實(shí)情況是還拖欠2個(gè)月工資2014年才發(fā)12月份,現(xiàn)在不知道怎么處理了,問(wèn)問(wèn)公司里的說(shuō)要問(wèn)老板,老板一直沒(méi)個(gè)音信...
打算今天提出辭職,按說(shuō)應(yīng)該30天以后就是12月13日正式離職的,但我之前很多個(gè)雙休日沒(méi)有休息,公司的規(guī)定是不給加班費(fèi),但可以調(diào)休,現(xiàn)在還有10天沒(méi)休,能不能20天以后,12月3日就離職呢?后面一個(gè)月的周末公司都有安排,我是不可能休息的,那假期只有越攢越多,公司也不可...
我在m公司工作四年,到2013年1月31號(hào)合同到期。公司直到2013年2月22日才找我續(xù)簽合同,但是合同改為t公司的勞務(wù)派遣合同,工齡保留,但不疊加.待遇不變.派遣到另一家公司k公司.k有m公司的51%股份。 公司人力資源給我說(shuō):如果到2月28號(hào)不簽勞務(wù)派遣合同,就...
作,簽訂了為期一年的勞動(dòng)合同,時(shí)任項(xiàng)目主管。從基層工作開(kāi)始,邊干邊學(xué),工資水平也逐漸上漲。2012年2月起,工程公司開(kāi)始克扣工資,小Y找到公司領(lǐng)導(dǎo)多謝溝通協(xié)商,未果。遂準(zhǔn)備向勞動(dòng)部門(mén)提起勞動(dòng)仲裁,在收集證據(jù)過(guò)程中,小Y發(fā)現(xiàn),工程公司早在2005年就瞞著小Y將勞動(dòng)關(guān)系...
余杭區(qū)臨東勞動(dòng)監(jiān)察中隊(duì)今天妥善處理一起群體性勞動(dòng)糾紛事件,總計(jì)共為41名工人追回勞動(dòng)報(bào)酬約84.5萬(wàn)元,工資款于下午16時(shí)許全部發(fā)放到工人手中。 2013年1月24日,農(nóng)民工來(lái)到我處投訴貝利建設(shè)拖欠農(nóng)民工工資。我街道工作人員馬上找來(lái)勞資雙方,爭(zhēng)議交點(diǎn)圍繞簽訂合同金...
我1月4日去申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行到現(xiàn)在半年多了,還沒(méi)弄好,電話打過(guò)對(duì)方老是說(shuō)還沒(méi)動(dòng),拱墅區(qū)法院執(zhí)行局電話又非常難打。我的錢(qián)又不是大數(shù)目,對(duì)方公司又不是沒(méi)錢(qián)。,執(zhí)行要這么久?看來(lái)沒(méi)錢(qián)沒(méi)勢(shì)的小民做什么都困難。
杭州寶劍集團(tuán)旗下有很多公司,永光酒店,進(jìn)出口公司、及厚德餐飲管理公司這幾家公司均已拖欠員工工資2個(gè)多月,甚至有的長(zhǎng)達(dá)半年,去討要,總是說(shuō)下周,下周到了,還說(shuō)下周。這家公司就在西湖大道和中河高架交叉口金泰商務(wù)大廈裙樓,原新三毛大酒店的位置。盡管如此,不管將來(lái)勞動(dòng)糾紛解...
上班的時(shí)候把膝蓋弄傷了,韌帶有點(diǎn)撕裂,在家休息2個(gè)月,今天發(fā)到的工資只有1650基本工資,我們?nèi)~到手是3500,這個(gè)算什么?他們說(shuō)工傷都是全額工資還有營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)貼,營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)貼沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)有,工資也只有基本工資 那工傷和病假豈不是一個(gè)道理?
想問(wèn)下樓里的大俠。勞動(dòng)仲裁需要什么材料?還有關(guān)于加班費(fèi)的計(jì)算勞動(dòng)局會(huì)給我算嗎? 頭都大了……
網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)投訴。 此外,杭州市、區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)監(jiān)察共有58個(gè)現(xiàn)場(chǎng)舉報(bào)投訴受理點(diǎn),勞動(dòng)者可以就近投訴舉報(bào)。 人力社保部門(mén)還提醒廣大勞動(dòng)者,為維護(hù)自己的合法權(quán)益,在平時(shí)工作中就應(yīng)該注意保留有關(guān)證據(jù)。比如勞動(dòng)合同、出勤記錄、工資單、押金收條、用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系...
最早聽(tīng)說(shuō)吳大友(化名)這個(gè)人,是在去年12月,當(dāng)時(shí)他在三年時(shí)間里將六家北侖區(qū)的企業(yè)告上勞動(dòng)仲裁院,“罪證如出一轍—30日之內(nèi)沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,他要求賠付雙倍工資,外加加班工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。他贏了五次,因?yàn)樯嫦?amp;ldquo;詐騙,輸了最后一次,...
我愛(ài)人是今年正月在網(wǎng)上看到杭州智博裝飾在招聘木工,以前也聽(tīng)說(shuō)過(guò)這個(gè)廠,后來(lái)在電話里也和他們的人事專員也進(jìn)一步溝通過(guò),當(dāng)問(wèn)到養(yǎng)老保險(xiǎn)這一塊,他們答應(yīng)試用期過(guò)后,你能勝任這工作,公司肯定買的。 我老公正月從老家回杭州后,屁顛屁顛的雇車子從蕭山把家當(dāng)搬到余杭仁和鎮(zhèn),我們外...
我到杭州來(lái)打工,我是做服裝的,找了很多服裝廠,但只有一兩個(gè)服裝企業(yè)交五險(xiǎn),絕大多數(shù)都不給交,我原先所在的小地方,企業(yè)都必須給職工交五險(xiǎn),而杭州這么大的城市卻沒(méi)人管。
朋友是在艾康上班的,平時(shí)聽(tīng)他時(shí)常抱怨艾康的工作體系,覺(jué)得這個(gè)廠做的確實(shí)有點(diǎn)過(guò)分了,F(xiàn)在說(shuō)說(shuō)艾康的上班體系,總的來(lái)說(shuō),艾康的環(huán)境,以及一些節(jié)日待遇還是可以的,但是對(duì)于上班時(shí)間,這一塊做的有點(diǎn)過(guò)了,每天上班時(shí)間從早上七點(diǎn)半到晚上九點(diǎn)半,甚至有時(shí)候到晚上十點(diǎn),十點(diǎn)半,除了...
杭州濱江區(qū)浦沿街道南環(huán)路4280元光德大廈704!杭州匯致公司反法70年法定假如不給予放假!還沒(méi)有加薪資求勞動(dòng)部門(mén)追查
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